Dirección del Trabajo raya la cancha: así debe operar el comercio en Navidad y Año Nuevo
La Dirección del Trabajo precisó cómo debe funcionar el comercio durante Navidad y Año Nuevo, recordando que los días 25 de diciembre y 1 de enero son feriados obligatorios e irrenunciables para la mayoría de los trabajadores del sector, según lo establece la Ley 19.973.
La normativa obliga al cierre de supermercados, grandes tiendas y locales de conveniencia adosados a servicentros que solo vendan productos envasados, con el objetivo de garantizar el descanso de quienes trabajan en el comercio durante las principales festividades del año.
El director nacional subrogante del Trabajo, Sergio Santibáñez, explicó que el descanso comienza a las 20:00 horas del miércoles 24 de diciembre y se extiende hasta las 06:00 horas del viernes 26 de diciembre. La misma regla se aplicará para Año Nuevo, desde las 20:00 horas del miércoles 31 de diciembre hasta las 06:00 horas del viernes 2 de enero de 2026.
La autoridad detalló que existen excepciones a esta obligación. Podrán funcionar restaurantes, cines, clubes, espectáculos en vivo, discotecas, pubs, casinos, farmacias de turno o de urgencia, expendios de combustible y tiendas de conveniencia que preparen alimentos en el mismo local. En el caso de los almacenes de barrio, estos podrán abrir únicamente si son atendidos por sus propios dueños o familiares directos.
La Dirección del Trabajo recordó además el llamado descanso bianual, que establece que los trabajadores exceptuados de estos feriados deben descansar al menos una vez cada dos años, siempre que mantengan contrato con el mismo empleador. De este modo, si una persona trabajó en Navidad o Año Nuevo de 2024, deberá descansar obligatoriamente en 2025.
Finalmente, la DT advirtió que el incumplimiento de la ley expone a los empleadores a multas que van entre 5 y 20 UTM por cada trabajador afectado, lo que puede superar el millón de pesos, dependiendo del tamaño de la empresa. Además, quienes sean sorprendidos en infracción deberán cerrar el local de forma inmediata.
La Dirección del Trabajo informó que recibirá denuncias a través de su sitio web y que desplegará un programa nacional de fiscalización, con controles aleatorios en todo el país, incluido Chillán y la región de Ñuble.
